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Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Gestaltungsspielraum; Home-Office möglich; Karrieremöglichkeiten; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Vermögenswirksame Leistungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

30 Urlaubstage; Ausstattung; Berufskleidung; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsarzt; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Gesundheitsangebote; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Sonderurlaub; Sonderzahlungen; Sportangebote; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Weihnachtsge

Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Keine Home-Office Angabe; Kinderbetreuungszuschuss; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge; Coaching; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Home-Office möglich; Kinderbetreuungszuschuss; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Onboarding; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life

Keine Home-Office Angabe

28 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; JobTicket; Kaltgeträ

Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Lagerlogistik mit Erfahrung in der gewerblichen Mitarbeiterführung bevorzugt aus der Speditions- oder KEP-Branche oder einem Umschlagsbetrieb Technisches Verständnis für Förder- und Scannertechnik und MS Office-Kenntnisse Zuverläs

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Essenszuschuss; Fahrradfreundlich; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Vermögenswirksame Leistungen; Verpflegung; Weihnachtsgeld; Weiterbildungen; Weite

Arbeitszeitkonto; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Heißgetränke; Kaffee; Kaltgetränke; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Obstkorb; Verpflegung; Wasser; Work-Life-Balance